Catalogue du Réseau Mikanda
Accueil
Résultat de la recherche
1 recherche sur le mot-clé 'site internet/changement organisationnel/gestion/leadership/gouvernance/mondialisation'
Affiner la recherche Générer le flux rss de la recherche
Partager le résultat de cette recherche Interroger des sources externes
Centre de Formation en Management et Développement Organisationnel - CEFORMAD
Titre : Centre de Formation en Management et Développement Organisationnel - CEFORMAD Type de document : document électronique Langues : Français (fre) Mots-clés : site internet/changement organisationnel/gestion/leadership/gouvernance/mondialisation Résumé : Le Centre de Formation en Management et Développement Organisationnel, CEFORMAD, est né en 1996 à partir d'un service au sein de la Direction du Développement de l'Eglise du Christ au Congo. Les Autorités de l'Eglise Protestante répondaient ainsi aux demandes de plus en plus nombreuses de la part des communautés de l'Eglise, des organisations laïques mais aussi des structures publiques et privées pour des formations dans différents domaines, des accompagnements et des évaluations.
Le CEFORMAD veut devenir, dans les 15 prochaines années, une structure de référence au Congo et dans la sous-région de l'Afrique Centrale , pour la formation et l'accompagnement dans les secteurs de renforcement des capacités managériales et organisationnelles.Centre de Formation en Management et Développement Organisationnel - CEFORMAD [document électronique] . - [s.d.].
Langues : Français (fre)
Mots-clés : site internet/changement organisationnel/gestion/leadership/gouvernance/mondialisation Résumé : Le Centre de Formation en Management et Développement Organisationnel, CEFORMAD, est né en 1996 à partir d'un service au sein de la Direction du Développement de l'Eglise du Christ au Congo. Les Autorités de l'Eglise Protestante répondaient ainsi aux demandes de plus en plus nombreuses de la part des communautés de l'Eglise, des organisations laïques mais aussi des structures publiques et privées pour des formations dans différents domaines, des accompagnements et des évaluations.
Le CEFORMAD veut devenir, dans les 15 prochaines années, une structure de référence au Congo et dans la sous-région de l'Afrique Centrale , pour la formation et l'accompagnement dans les secteurs de renforcement des capacités managériales et organisationnelles.Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 100176 électr. indéterminé / indéterminé Lokombe récent Exclu du prêt